Formación: DISC aplicado al Liderazgo

Ayuda a tu equipo a alcanzar la Zona de la Genialidad. Desarrolla sus fortalezas y competencias

In-company y On-line

En este curso de DISC aplicado al Liderazgo integrarás potentes y innovadoras herramientas de liderazgo aplicadas por miles de empresas con las que conseguirás

Mayor productividad

Aumenta los niveles de productividad y desempeño de tu equipo de trabajo

Conocimiento de equipo

Conozca el pefil conductual, fortalezas y debilidades de los integrantes de sus equipo

Planes de Desarrollo

Aprende a diseñar planes de desarrollo a medida de cada perfil conductual

Qué vas a aprender en el Curso de
 Metodología DISC & Liderazgo para Managers y Directivos

Fundamentos de la Metodología DISC

Aprenderás las variables que intervienen en el análisis de los diferentes perfiles conductuales de tus colaboradores

Autoconocimiento como líder

Analizarás tu perfil de liderazgo desde el análisis conductual. Identificarás tus fortalezas y áreas de desarrollo. Diseñarás un plan de desarrollo que te ayude adaptarte a las diferentes contextos de tu gestión 

Perfiles conductuales

Aprenderás a identificiar los patrones conducutales de cada colaborador a través de su comunicación verbal y no verbal. De esa manera identificarás:

  • Fortalezas y áreas de desarrollo
  • Palancas de motivación
  • Predicción de comportamiento ante: estrés, gestión del cambio, conflictos
  • Adecuación al puesto
Diseño de planes de Desarrollo

Aprenderás a diseñar junto a tus colaboradores un plan de desarrollo que se adapte a los diferentes perfiles conductuales de tu equipo

Diseño de equipos a través del DISC

Aprenderás a identificar tareas y funciones dentro de tu departamento para así asignar dichas tareas a los perfiles conductuales más acordes

Liderazgo & Empatía

Aprenderás patrones para conectar con las necesidades concretas de tu equipo y asi lograr una mayor cohesión y sentimiento de pertenencia claves para lograr equipos de alto rendimiento

TEMARIO COMPLETO

En esta sección detallaremos los contenidos principales del programa de DISC aplicado a liderazgo:

Módulo 01. Fundamentos del DISC

– Principios teóricos

– Variables de ánalisis: Dominancia, Influencia, Serenidad y Racionalidad

Módulo 02. Perfiles Conductuales

– Perfiles Puros

– Perfiles mixtos

– Fortalezas, debilidades y descriptores de cada perfil

Módulo 03. Autoconocimiento: Perfiles Directivios

– Análisis de tu perfil como directivo

– Fortalezas y áreas de desarrollo

Módulo 04. Cómo liderar a cada perfil

– Palancas de motivación

– Adecuación al puesto

– Patrones de comunicación

Módulo 05. Planes de desarrollo  a los colaboradores

– Identificación de fortalezas

– Indentificación de áreas de desarrollo 

– Diseño de plan de desarrollo y seguimiento

Qué incluye el Curso de DISC aplicado al Liderazgo 

· Libro de trabajo con plantillas para las dinámicas

· Papel formación presencial

· Pdf formación online

· Manual de teoría

· Papel formación presencial

· Pdf formación online

· Informe de autopercepción en competencias de Inteligencia Emocional para analizar la competencia de liderazgo valorado en 30 € (clic aquí para ver muestra)

· Diploma de capacitación certificado por ESIN y avalado por la ITA

· 12 horas de vídeos

· Actualización de por vida.

 

Conoce a los Facilitadores del curso de DISC aplicado al Liderazgo

Pedro Villa es Licenciado en Economía y ADE. Durante 12 años se desarrolló en la gestión bancaria estando sus últimos años como director de sucursales liderazgo equipos de trabajo.

Master Experto en Metodología DISC certificado internacionalmente por Internacional
Institute of Organizational Behavior. Master Universitario en Comunicación No Verbal Científica por la Fundación Universidad de Alicante. Experto Universitario en Coaching, Inteligencia Emocional y Master en Economia Bancaria.

Clic aquí para ampliar información

Isabel Correa es licencida en Administración y Gestión de Empresas.  Máster en dirección Estratégica de Recursos Humanos y Coaching. Cámara de Comercio Granada. Master Experto en Metodología DISC certificado internacionalmente por Internacional Institute of Organizational Behavior. Especialista en formulación y evaluación de proyectos. Universidad de Medellín.  Experta en Coaching ejecutivo y de equipos, certificada por ASESCO. Curso MBSR Munfulness certificada por BeMindfulness

Clic aquí para ampliar información

Para quién este Curso de DISC aplicado a Liderazgo

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Directivos y managers

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Coaches y facilitadores

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Emprendedores

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Docentes

Z

Recursos Humanos

¿Tienes alguna pregunta más sobre la formación?

Si necesitas cualqueir tipo de aclaración con respecto a esta formación, no tienes más que contactarnos y estaremos encantados de darte respuesta.  Hemos confeccionado una serie de respuestas a las preguntas más frecuentes. Si aún así necesitas hablar con nosotros puedes hacerlo a través de:

 

¿Qué contenidos tiene el programa?

En esta sección detallaremos los contenidos principales del programa de Liderazgo e Inteligencia Emocional:

Módulo 01. Fundamentos de Inteligencia Emocional

– Principios y principales corrientes

– Competencias inter y intra personales

Módulo 02. Neurociencia de la Emoción

– Fisiología del cerebro emocional

– Emociones básicas y neurotrasmisores

Módulo 03. Concienciación y regulación emocional

– Gestión del miedo (fracaso, error, despido, rechazo, etc ….

– Resiliencia e tolerancia a la frustración

– Regulación de otros estados emocionales desadaptativos

Módulo 04. Gestión del conflicto

– Gestión de la IRa

– Comunicación no violenta

– Asertividad

– Patrones para gestionar el conflicto

Módulo 05. Regulación del estrés

– Identificación de estresores

– Gestión de la zona de influencia

– Patrones de regulación del estrés

Módulo 06. Liderazgo y empatía

– Patrones de comunicación eficiente

– Patrones para la mejora de la empatía

¿Qué diferencia la formación On-line de la presencial?

Los contenidos son los mismos. Hemos diseñado el curso on-line muy económica y accesible para que muchas personas de todo el mundo puedan disfrutar de esta potente formación. En la formación presencial se facilitar en manual en papel y en la formación online se facilita todo el material en pdf. Además la formación presencial es en vivo y se realizan ciertas dinámicas que no se pueden realizar en la formación on-line.

¿La formación lleva incluido el informe de diagnóstico del perfil conductual directivo?

Efectivamente, tanto la formación on-line como la formación presencial llevan incluido el informe de autopercepción sobre tu perfil conductual directivo. Este informe está valorado en 40 € y ahora, con la promoción especial, está incluido. Aprovecha la ocasión pues no sabemos cuanto va a durar la promoción del informe. Clic aquí para descargarte el informe tipo

¿Tengo algún tipo de certificación o reconocimiento?

Una vez superados todos los módulos del programa formativo podrás solicitarnos tu diploma. Está certificado por Esin | Escuela de Liderago y avalado internacionalmente por THT (Talent Systen) y la ITA (International Trainers Academy of NLP)

¿Tengo tiempo definido para terminar la formación?

En absuluto, puedes realizar la formación a tu ritmo. Además, los contenidos los tendrás activos de por vida. También tendrás derecho a disfrutar de todas las actualizaciones con las que vaya evolucionando el programa.

Algunos clientes que han confiado en ESIN | Escuela de Liderazgo

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Curso de DISC aplicado al liderazgo

Descubre esta poderosa herramienta de precicción conductual que te llevará a tu zona de la genialidad.






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